HR Implant

Усиление вашей команды нашим опытным техническим рекрутером, с возможностью использовать нашу базу IT - специалистов, которая включает в себя уже более 290 000 кандидатов по всем стекам технологий.
HR Implant

Implant IT Рекрутер

Полная интеграция

Опытный технический рекрутер интегрируется в вашу команду. Он будет работать от имени
и под вашим брендом.
01
Очевидные преимущества работы
по данной модели сотрудничества:

База кандидатов

Рекрутер будет использовать нашу базу кандидатов, которая ежедневно пополняется по всем стекам технологий.
02

Гибкость и прозрачность

Нанимайте на любой срок. Вы не платите за закрытие вакансий, только фиксированную стоимость в месяц.
03

Свобода действий

Количество вакансий, которые передаете рекрутеру, определяете исключительно вы.
04

Поддержка агентства

Рекрутер, работая на вас, будет использовать все источники поиска нашего агентства.
05

Знание иностранных языков

Мы можем предоставить рекрутеров свободно владеющих английским и немецким языками.
06

Мы предоставляем:

Senior IT Рекрутер

Опыт работы IT рекрутером более 5 лет
Работа у нас от 3х лет по вакансиям уровня от Senior, Lead
Опыт работы по всем стекам технологий
В агентстве закрывает от 2 до 5 вакансий в месяц
Разбирается в технологиях, почти как разработчик

Middle IT Рекрутер

Опыт работы IT рекрутером более 3 лет
Работа у нас от 2х лет по вакансиям уровня от Middle, Senior, Lead
Имеется опыт закрытия вакансий по различным направлениям
В агентстве закрывает от 1 до 3 вакансий в месяц

Junior IT Рекрутер

Опыт работы IT рекрутером в нашем агентстве от 6 месяцев
Имеется опыт успешных закрытий вакансий уровня от Middle, Senior
Начинающий рекрутер, но сильнее многих it рекрутеров с hh

Самые частые вопросы:

Платим ли мы за закрытие вакансий агентству?
Нет. Вы платите фиксированную стоимость ежемесячно, не зависимо от количества вакансий, которые закроет рекрутер.
Сколько стоит данная услуга?
Цена зависит от уровня рекрутера. Но она примерно равна стоимостью закрытия одной вакансии. Свяжитесь с нами, мы обсудим ваш проект и направим вам персональное коммерческое предложение.
Почему данная услуга выгодная для меня?
Рекрутер, при работе на вас, может закрыть от 2 до 6 вакансий. А стоимость данной услуги равна примерной стоимости закрытия 1 вакансии.
Почему это выгоднее, чем я просто найму рекрутера к себе в штат?
1. Рекрутеры в нашем агентстве, как правило, сильнее тех 99% кандидатов, которые ищут работу. Так как работают с сотнями разных Заказчиков и, в большинстве случаев, по очень сложным позициям.
2. Мы постоянно обучаем рекрутеров новым методам поиска кандидатов и развиваем их.
3. Кроме рекрутера, который будет работать на вас в режиме full-time, вы получаете возможность пользоваться нашей наработанной базой кандидатов.
4. Вы можете привлечь рекрутера на любой отрезок времени.
5. Вы сокращаете налоговые издержки с зарплаты, покупки программ - hh.ru и др.
6. Вы становитесь очень мобильны в своих постоянных затратах. Привлекайте только тогда, когда не можете справится самостоятельно.
7. У наших рекрутеров накоплена экспертиза по работе с различными вакансиями, а не на одном стеке.
8. Найм одного хорошего рекрутера, занимает в среднем 3 месяца, мы подключим вам нового сотрудника на ваш проект за 3 дня!
А если рекрутер которого вы предоставили заболеет?
Мы вам на это время предоставим другого рекрутера.
Платим ли мы за закрытие вакансий агентству?
Нет. Вы платите фиксированную стоимость ежемесячно, не зависимо от количества вакансий, которые закроет рекрутер.
Сколько стоит данная услуга?
Цена зависит от уровня рекрутера. Но она примерно равна стоимостью закрытия одной вакансии. Свяжитесь с нами, мы обсудим ваш проект и направим вам персональное коммерческое предложение.
Почему данная услуга выгодная для меня?
Рекрутер, при работе на вас, может закрыть от 2 до 6 вакансий. А стоимость данной услуги равна примерной стоимости закрытия 1 вакансии.
Почему это выгоднее, чем я просто найму рекрутера к себе в штат?
,1. Рекрутеры в нашем агентстве, как правило, сильнее тех 99% кандидатов, которые ищут работу. Так как работают с сотнями разных Заказчиков и, в большинстве случаев, по очень сложным позициям.
2. Мы постоянно обучаем рекрутеров новым методам поиска кандидатов и развиваем их.
3. Кроме рекрутера, который будет работать на вас в режиме full-time, вы получаете возможность пользоваться нашей наработанной базой кандидатов.
4. Вы можете привлечь рекрутера на любой отрезок времени.
5. Вы сокращаете налоговые издержки с зарплаты, покупки программ - hh.ru и др.
6. Вы становитесь очень мобильны в своих постоянных затратах. Привлекайте только тогда, когда не можете справится самостоятельно.
7. У наших рекрутеров накоплена экспертиза по работе с различными вакансиями, а не на одном стеке.
8. Найм одного хорошего рекрутера, занимает в среднем 3 месяца, мы подключим вам нового сотрудника на ваш проект за 3 дня!
А если рекрутер, которого вы предоставили заболеет?
Мы вам на это время предоставим другого рекрутера.

Отправить запрос

Направим персональные условия в течение 30 минут
Подбор IT персонала