агентство по подбору IT-персонала
Условия сотрудничества

У нас нет фиксированных тарифов и предоплаты

1 - Вид деятельности компании
- Найти разработчика в аутсорсинговую компанию и «продуктовую» - это огромная разница по времени.

- Компаниям, которые «меняют мир» к лучшему - подберем бесплатно :)
2 - История вакансии
- Когда открыта вакансия?
- Наличие "стоп-листа" и кол-во в нем кандидатов.
- Количество проведенных собеседований.
- Уровень срочности закрытия.
- Другие факторы, мешающие закрытию.
Стоимость складывается из нескольких факторов:
3 - Наличие аналогичных позиций
- Наличие у нас на текущий момент кандидатов по аналогичным вакансиям.

- Насколько у Вас "рыночные" требования к кандидатам, по зарплате и технологиям.
4 - Количество
- Какое количество вакансий Вы передаете нам в работу единовременно.

- С каким количеством агентств Вы работаете по данным вакансиям.